Wesprzyj swój rozwój zawodowy – zestaw porad doradcy zawodowego
Namówiliśmy kluczowego coacha z popularnego vortalu rekrutacyjnego Szukam Pracy do przygotowania aktualnej analizy dot. aktualnych trendów w poszukiwaniu pracy. Tu poznasz opinie naszego gościa.
Jednym z kluczowych elementów skutecznego zabiegania o stanowisko jest niewątpliwie stosowne zareklamowanie się. Dyskutujemy tutaj nie jedynie o rozmowie kwalifikacyjnej, lecz o etapie odrobinę wcześniejszym. Aby wszakże doszło do rozmowy kwalifikacyjnej, konkretne dokumenty związane z rekrutacją muszą znaleźć się w dyspozycji pracodawcy. Dlatego też niezmiernie istotne jest to, aby nasz życiorys zawodowy i nasze podanie o zatrudnienie były skonstruowane zgodnie z obecnymi regułami. Dodatkowo oczywiście warto potencjalnego pracodawcę czymś wyjątkowym zainteresować, a być może również zadziwić. W pierwszej kolejności wypada mimo wszystko sprawić, żeby podanie o pracę i curriculum vitae były napisane w odpowiedni sposób. Jest to kluczowe w nawiązaniu do tego pierwszego, gdyż możemy zauważyć, że bez liku osób ma istotny problem ze wskazanym dokumentem. Niedopatrzenia tkwią tak w niewłaściwie sformułowanej treści, jak i w niewłaściwym formacie tekstu. Wypada zatem w tym miejscu podkreślić, iż odpowiednio napisany list motywacyjny składa się z określonych części, które są niejako obowiązkowe. Będą to:
Z czterema pierwszymi szczególnego problemu zasadniczo nie ma, lecz trzeba wyszczególnić, jakie dane muszą być zawarte w introdukcji, części właściwej oraz w zamknięciu. We wstępie zasadniczo uwzględnia się tego typu dane, jak zwięzła prezentacja kandydata, źródło, z jakiego wiemy o wybranej posadzie i w końcu wzmianka na temat tego, na które stanowisko pracy aplikujemy. Dalszy ciąg pisma to pole przeznaczone na umotywowanie swoich starań o stanowisko. Wypada więc wspomnieć o pobudkach, dla jakich konkretnie nas firma powinna przyjąć na wybrane stanowisko, a nie innego aplikującego. Mamy więc przestrzeń na wyróżnienie się posiadanymi kompetencjami. I w końcu zakończenie. Tutaj należy opisać swoją gotowość do podjęcia danej pracy, wyrazić nadzieję na spotkanie w siedzibie firmy na rozmowie wstępnej. dyskutowany dokument powinien być sformułowany spójnie i na temat.
Tekst napisany przez Strona internetowa